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 2007年10月1日、弊社発行の求人新聞ジェイウォームIN沖縄・GO全国がグッドデザイン賞を受賞。

  2007年の沖縄からの受賞作品は弊社1社だけで、1957年グッドデザイン賞開催から50年の中で求人業界では全国初、また沖縄からは8社目の受賞です。


 私たちは2007年3月24日に行ったリニューアルで、ユニバーサルデザインの考えを全国で初めて求人広告に取り入れました。「求人広告におけるユニバーサルデザイン6原則」を定義し、それに基づき紙面の改定を実施。(6原則についてはジェイウォームユニバーサルデザインページをご覧ください)その最も大きな取り組みが「UDマーク」です。雇用の門戸が狭められていると思われる方々を10の対象(高校生、新卒、女性、育児中、40歳〜、障害者、外国籍、学歴不問、職歴不問、I・Uターン)と設定。対象の方々の雇用の門戸を拡げる活動です。徹底した取材から生まれる「本当に必要な人材像」の掘り起こし、そこから10の対象の方々を含めた雇用の提案をさせていただくことが求人広告におけるユニバーサルデザインだと考えます。少しでも採用枠が拡がり、失業率改善につながることが私達にとってなにより嬉しいこと。私たちの目指すユニバーサルデザインがグッドデザイン審査委員に評価され、今回の受賞に至りました。求人業界初の受賞です!

 


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