人事・雇用のヒント(ジェイウォーム通信)

社外報 ジェイウォーム通信とは?

お客様の人事・雇用のヒント、職場環境の改善、経営発展のお役に立てるような情報をお伝えしたいと発行しております。

2020年6月号(vol.30)

  • [支援]新型コロナウイルス感染症の影響に対する支援策 「雇用調整助成金」について(協力:わくわくワークラボ合同会社 おおしろ社労士事務所 特定社会保険労務士 代表社員 大城 貴子さん)
  • [人材採用]緊急雇用企画「つなぎの仕事2」(協力:Friandise(フリアンディーズ)様)
  • [講座]暑い季節を迎える前に「熱中症対策には正しい知識と水分補給」(協力:大塚製薬㈱ニュートラシューティカルズ事業部 那覇出張所 様)
  • 採用アップにつながる話。

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2020年4月号(vol.29)

  • [見学体験]応募効果UPジェイウォーム新コーナー 「職場見学」「仕事体験」でマッチング! 成功事例(協力:株式会社 丸協農産 様)
  • [人材採用]広告改善・工夫で採用マッチング~(協力:清武材木店 株式会社 様)
  • [支援]影響を受ける事業者への支援新型コロナウイルス感染症について
  • 採用アップにつながる話。

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2020年2月号(vol.28)

  • [制度]教えてほしい! HACCP(ハサップ)について(協力:沖縄県保健医療部 衛生薬務課 様)
  • [人材採用]広告改善・工夫で採用マッチング~(協力:あなたのかかりつけ薬局 様)
  • 採用アップにつながる話。

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2019年12月号(vol.27)

  • [制度]教えてほしい! 時間外労働の上限規制について(協力:沖縄働き方改革推進支援センター 様)
  • [人材採用]広告改善・工夫で採用マッチング~(協力:かねしま歯科クリニック 様)
  • 採用アップにつながる話。

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2019年10月号(vol.26)

  • [制度]教えてほしい! 最低賃金制度について(協力:沖縄労働局 労働基準部 賃金室 様)
  • [人材採用]広告改善・工夫で採用マッチング~(協力:どん丼亭 浦添本店 様)
  • [制度]生産性向上を支援 業務改善助成金について
  • 採用アップにつながる話。

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2019年8月号(vol.25)

  • [採用育成]教えてほしい! 就労移行支援事業について(協力:株式会社 LITALICO・LITALICOワークス沖縄 様)
  • [人材採用]広告改善・工夫で採用マッチング~(協力:アルプスセンター 様)
  • [制度]就労定着支援 障害のある方が長く働き続けるために
  • 採用アップにつながる話。

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2019年5月号(vol.24)

  • [人財採用]正社員雇用応援企画で採用マッチング~(協力:ネッツトヨタ沖縄株式会社 本社 様)
  • [採用]広告改善・工夫で採用マッチング~(協力:合同会社アユマ デイサービス つる 様)
  • [制度]2019年4月施行 年5日の年次有給休暇の付与が義務付けられます
  • 採用アップにつながる話。

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2019年3月号(vol.23)

  • [人財採用]正社員雇用応援企画で採用マッチング~(協力:株式会社 ニチハン繊維 様)
  • [採用]広告改善・工夫で採用マッチング~(協力:社会福祉法人千草福祉会 あやめ保育園 様、有限会社 環境クリーン開発 様)
  • 採用アップにつながる話。

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2019年1月号(vol.22)

  • [人財採用]ジェイウォーム求職者トライバンクでの人財採用について(協力:児童発達支援・放課後等デイサービス ふぉれすと 様)
  • [制度]再犯・再非行のない沖縄へ 就労支援・協力雇用主について(協力:NPO法人 沖縄県就労支援事業者機構 沖縄県更生保護就労支援事業所 様、社会福祉法人おきなわ 共生会・なんくるグループ Co.Ltd 様)
  • 採用アップにつながる話。

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2018年11月号(vol.21)

  • [講話]スタッフみんながスターに! 人が輝く職場づくり!(協力:美容室 Sweet Hands 様)
  • [制度]仕事と生活の調和をめざして 働き方・休み方改善コンサルタント(協力:厚生労働省 沖縄労働局 雇用環境・均等室)
  • 採用アップにつながる話。

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2018年09月号(vol.20)

  • [採用育成] 障がい者の採用・継続雇用への取り組み( 協力:株式会社 丸忠 様 )
  • [雇用] 教えてほしい!障がい者の採用・継続雇用について(協力:沖縄障害者職業センター 様 )
  • 採用アップにつながる話。

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2018年07月号(vol.19)

  • [採用育成] 教えてほしい!面接・採用・人材育成のこと( 協力:GUY’S HAIR(ガイズ ヘアー) 様 )
  • [両立] 現役ハンドボール選手に聞く! 仕事とプロスポーツの両立!( 協力:有限会社 沖縄ゼネラル 様・琉球コラソン 様 )
  • 採用アップにつながる話。

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2018年05月号(vol.18)

  • [職場環境] 健康的な社内環境へ!ワーク・ライフ・バランスへの取り組み
    ( 協力:株式会社 レイメイコンピュータ 様 )
  • [講演会] 有限会社 原田左官工業所 「若者や女性を4年で職人に育てる会社」第三回
  • 採用アップにつながる話。

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2018年03月号(vol.17)

  • [制度] 安心して働くための「無期転換ルール」
  • [講演会] 有限会社 原田左官工業所 「若者や女性を4年で職人に育てる会社」第二回
  • 採用アップにつながる話。

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2018年01月号(vol.16)

  • [採用育成] 教えてほしい!面接・採用・人材育成のこと( 協力:株式会社 アイリスエステサロン 様 )
  • [講演会] 有限会社 原田左官工業所 「若者や女性を4年で職人に育てる会社」
  • [座談会から見る] 主婦が求める働く条件
  • 採用アップにつながる話。

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2017年11月号(vol.15)

  • [採用育成] 教えてほしい!面接・採用・人材育成のこと( 協力:株式会社 リンクス 様 )
  • [職場環境] 職場環境改善! 5S(整理・整頓・清掃・清潔・習慣)活動を取り入れてみませんか
  • [座談会から見る] 主婦が求める働く条件
  • 採用アップにつながる話。

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2017年09月号(vol.14)

  • [採用] 採用マッチング~( 協力:有限会社 リオ・ビアンコ 沖縄工場 様 )
  • [制度] 平成 30 年 4 月 1 日から障害者の法定雇用率が引き上げ
  • [座談会から見る] 主婦が求める働く条件
  • 採用アップにつながる話。

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2017年07月号(vol.13)

  • [採用] 教えてほしい!面接・採用・人材育成のこと( 協力:株式会社 沖縄メディコ 様 )
  • [求職者の声] 求職者からのクレーム事例
  • [座談会から見る] 主婦が求める求人広告
  • 採用アップにつながる話。

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2017年05月号(vol.12)

  • [採用・育成] 教えてほしい! 面接・採用・人材育成のこと( 協力:特定非営利活動法人 すりずり 様 )
  • [採用] 採用マッチング~( 協力:株式会社 Pix 様 )
  • [職場環境] 男性の育児休業について vol.1( 協力:株式会社 いなんせ典礼 様 )
  • [改正]男女雇用機会均等法の改正について(平成29年1月1日施行)
  • いわゆるマタハラ・パタハラなどの防止措置義務の新設
  • 採用アップにつながる話。

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2017年03月号(vol.11)

  • [採用・育成] 教えてほしい! 面接・採用・人材育成のこと( 協力:株式会社 AKトランスポート 様 )
  • [採用] 採用マッチング~( 協力:沖縄子育て良品 株式会社 様 )
  • [職場環境] 5S( 整理・整頓・清掃・清潔・習慣 )活動で業務改善! vol.3( 協力:オム・ファム株式会社( PET BOX )様 )
  • [改正]育児・介護休業法が改正されました!( 平成29年1月1日 施行 )
  • 採用アップにつながる話。

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2017年01月号(vol.10)

  • [改正] 育児・介護休業法が改正されました!( 平成29年1月1日 施行 )
  • [採用] 採用マッチング~( 協力:障がい児通所支援事業所 わらい 様 )
  • [職場環境] 5S(整理・整頓・清掃・清潔・習慣)活動で業務改善! vol.2( 協力:Office ちから 様 )
  • [Health & Beauty]JWスタッフのオススメ 肩こり対策ストレッチ( 協力:おなが那覇整骨院・おなが小禄整骨院 様 )
  • 採用アップにつながる話。

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2016年11月号(vol.9)

  • [採用・育成] 教えてほしい! 面接・採用・人材育成のこと( 協力:株式会社 エイブリッジ 様 )
  • [労使] 沖縄県最低賃金総合相談支援センターについて( 協力:沖縄県社会保険労務士会 様 )
  • [職場環境] 5S(整理・整頓・清掃・清潔・習慣)活動で業務改善!( 協力:Office ちから 様 )
  • [採用] 採用マッチング~( 協力:旅館 さかや 様 )
  • 採用アップにつながる話。

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2016年09月号(vol.8)

  • [採用] 教えてほしい! 面接・採用・人材育成のこと( 協力:有限会社 琉宮 様 )
  • [雇用] 外国人雇用はルールを守って適正に
  • [人材育成] パート・契約から正規雇用へ( 協力:生活協同組合 コープおきなわ 様 )
  • [新制度]出生時両立支援助成金( 男性の育児休業に関する助成金制度について )
  • 採用アップにつながる話。

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2016年07月号(vol.7)

  • [採用] 教えてほしい! 面接・採用・人材育成のこと( 協力:株式会社 ジムキ文明堂 様 )
  • [職場環境] 健康経営で社内に活気を!( 協力:株式会社 沖縄ダイケン 様 )
  • [人材育成] 未経験者への資格取得支援( 協力:ダイハツ販売うらそえ 合資会社 仲西自動車サービスステーション 様 )
  • [経営]経営継続の秘訣( 協力:株式会社 ドリームプラン 様 )
  • 採用アップにつながる話。

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2016年05月号(vol.6)

  • [雇用]副業・Wワーク(仕事の掛け持ち)について( 協力:社会保険労務士 オフィスMサポート 様 )
  • [育成]会社の活気は朝礼から!( 協力:株式会社 琉球補聴器 様 )
  • [雇用]沖縄で活躍する外国人留学生( 協力:有限会社 サニー沖縄 様、農業生産法人 株式会社 みのり 様、専門学校 JSLインターナショナルカレッジ 一般財団法人 日本語教育振興協会認定校 JSL日本アカデミー 様 )
  • [採用]求人広告で写真を活用しましょう
  • 採用アップにつながる話。
  • [Health & Beauty]ココナッツオイルの活用術

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2016年03月号(vol.5)

  • [助成金] 仕事と家庭の両立支援・女性の活躍推進の為に
  • [人材育成] 新卒採用の取り組みで社内の活性化を実感!( 協力:株式会社okicom 様、総合包装 株式会社 様 )
  • [労働条件] ブラックバイトと呼ばれる項目は?
  • 採用アップにつながる話。

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2016年01月号(vol.4)

  • [採用] 教えてほしい!面接・採用・人材育成のこと( 協力:沖縄ツーリスト株式会社 レンタカー部 OTSレンタカー 様 )
  • [働く環境] 効率的な働き方の実現で労使双方の好循環・企業発展へ
  • [意識調査] 仕事への満足感と「幸せ」感の相関関係について
  • [制度] ストレスチェックの実施が義務になりました
  • [採用] 採用マッチング~( 協力:おひさま保育園 様 )
  • 採用アップにつながる話。
  • [Health & Beauty] チアシードってご存知ですか?

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2015年11月号(vol.3)

  • [採用] 教えてほしい!面接・採用・人材育成のこと( 協力:純中華料理屋 東洋飯店 様 )
  • [経営] 最低賃金引き上げ・消費税増税に向けての経営対策( 協力:金城一也税理士事務所 )●[求職者対応] 読者(求職者)からのクレーム事例
  • [読者アンケート] 「観光業」のお仕事についてのアンケート結果
  • [雇用] 沖縄県の働く女性の現状と課題
  • 採用アップにつながる話。

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2015年09月号(vol.2)

  • [採用] 教えてほしい!面接・採用・人材育成のこと( 協力:株式会社 沖縄銀行 様 )
  • [新制度] マイナンバー制度について
  • [雇用] 沖縄労働局における「外国人雇用状況」届出状況まとめ( 平成26年10月末時点 )
  • [職場環境] 心の病と向き合う
  • [採用] 採用マッチング~( 協力:長嶺青果 様 )
  • 採用アップにつながる話。
  • [Health & Beauty] ペパーミントの効能・効果

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2015年08月号(vol.1)

  • [採用] 教えてほしい!面接・採用・人材育成のこと( 協力:株式会社 エマエンタープライズ 様 )
  • [職場環境] 心の病と向き合う
  • [雇用] 労働条件や職場環境を整えていますか?
  • 採用アップにつながる話。
  • [Health & Beauty] シュガースクラブってご存知ですか?

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